单项选择题
A.职位说明B.任职资格C.绩效方案D.绩效指标
()的目的是通过对绩效指标的评价来促进绩效目标的实现,从而助推组织战略目标的实现。A.绩效评价B.绩效计划C....
单项选择题()的目的是通过对绩效指标的评价来促进绩效目标的实现,从而助推组织战略目标的实现。
A.绩效评价B.绩效计划C.绩效监控D.绩效反馈
制定绩效目标时,需要成立一个由高层领导参与的战略规划小组,负责拟定和描述组织的愿景,在高层领导之间达成共识后,...
单项选择题制定绩效目标时,需要成立一个由高层领导参与的战略规划小组,负责拟定和描述组织的愿景,在高层领导之间达成共识后,确定()
A.组织的战略目标B.各部门的目标C.各部门的工作计划D.每个员工的绩效目标
在制定绩效目标时,每位高层领导与其分管部门的管理者组成小组,提出各部门的目标,然后基于(),制定部门绩效目标。...
单项选择题在制定绩效目标时,每位高层领导与其分管部门的管理者组成小组,提出各部门的目标,然后基于(),制定部门绩效目标。
A.组织战略和愿景B.部门目标和部门工作计划C.组织使命和价值观D.员工绩效计划