多项选择题
A.培训成果转化的气氛 B.培训课程的设计 C.受训者的特性 D.培训的时效性 E.激励机制
培训成果转化的基本形式有（）A.依样画瓢B.举一反三C.融会贯通D.自我管理
多项选择题培训成果转化的基本形式有（）
A.依样画瓢 B.举一反三 C.融会贯通 D.自我管理
新员工入职培训存在的问题有（）A.培训内容简单B.培训观念出现偏差C.没有严格遵守培训程序D.培训缺乏相应的规...
多项选择题新员工入职培训存在的问题有（）
A.培训内容简单 B.培训观念出现偏差 C.没有严格遵守培训程序 D.培训缺乏相应的规范 E.培训的执行力欠缺 F.缺乏相应的评估机制 G.监督机制缺失
新员工入职培训的目的有（）A.消除疑虑B.了解企业C.适应环境D.顺利工作E.信息反馈
多项选择题新员工入职培训的目的有（）
A.消除疑虑 B.了解企业 C.适应环境 D.顺利工作 E.信息反馈
