判断题
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员工满意度调查有企业自行操作和专业机构进行两种途径,后者是世界各国企业普遍采用的调查途径。
判断题员工满意度调查有企业自行操作和专业机构进行两种途径,后者是世界各国企业普遍采用的调查途径。
我们应该从员工关注的自身利益方面来进行满意度调查,而不仅仅是从企业经营管理的角度出发。
判断题我们应该从员工关注的自身利益方面来进行满意度调查,而不仅仅是从企业经营管理的角度出发。
组织公民行为是一种典型的积极的工作行为,但这些行为不是员工职责范围之内的,因而通常不能得到组织在薪酬上的回报。
判断题组织公民行为是一种典型的积极的工作行为,但这些行为不是员工职责范围之内的,因而通常不能得到组织在薪酬上的回报。