属于知识经济时代的职业生涯规划模式是（）

（）是衡量个人无边界职业生涯发展的重要标准。A、可替代性B、双向选择性C、可雇佣性D、非自愿无编辑

单项选择题（）是衡量个人无边界职业生涯发展的重要标准。

（）是现代人才测评的理论基础。A、人——职匹配理论B、职业锚理论C、无边界职业生涯理论D、人-组织匹配理论

单项选择题（）是现代人才测评的理论基础。

一个人职业生涯的成功，不仅仅是职务上的提升，还包括工作内容的转换或增加、责任范围的扩大、创造性的增强等内在质量...

单项选择题一个人职业生涯的成功，不仅仅是职务上的提升，还包括工作内容的转换或增加、责任范围的扩大、创造性的增强等内在质量的变化。这描述是职业生涯规划的哪项原则（）