包括对自我的控制、自信和工作中的灵活性是一个优秀的领导者应该具备的（）能力。

配对比较法正确的操作方法是（） ①将列在行上的员工与列在列上的员工进行逐一比较，并对优胜者作出记号 ②将被评估...

单项选择题

配对比较法正确的操作方法是（）
①将列在行上的员工与列在列上的员工进行逐一比较，并对优胜者作出记号
②将被评估者的姓名列在评估表格的第一行和第一列
③所有比较完成后，计算每位员工优胜的次数
④并根据该次数对员工的绩效进行排名

平衡记分卡法设计流程的首要环节是（）A.审视企业战略和竞争目标B.设立绩效指标C.开发各级平衡记分卡D.设定各...

单项选择题平衡记分卡法设计流程的首要环节是（）

发现瓶颈是（）方法设计流程的首要环节。A.关键绩效B.目标管理C.平衡记分卡D.标杆超越

单项选择题发现瓶颈是（）方法设计流程的首要环节。