单项选择题
A.审查逻辑性 B.判断应聘者的态度 C.关注与职业相关问题 D.注明可疑之处
从狭义上讲，人员招聘实施的基本程序中并不包括（）。A.准备阶段B.录用阶段C.招募阶段D.选拔阶段
单项选择题从狭义上讲，人员招聘实施的基本程序中并不包括（）。
A.准备阶段 B.录用阶段 C.招募阶段 D.选拔阶段
由于内部招聘选择具有准确性高、激励性强等优点，往往在企业中被经常采用，而下面哪个方法不能采用。（）A.推荐法B...
单项选择题由于内部招聘选择具有准确性高、激励性强等优点，往往在企业中被经常采用，而下面哪个方法不能采用。（）
A.推荐法 B.选举法 C.布告法 D.档案法
在人力资源供给预测中，进行定量分析时常采用的是（）。A.主观判断法B.马尔柯夫转移矩阵法C.人员继承法D.人员...
单项选择题在人力资源供给预测中，进行定量分析时常采用的是（）。
A.主观判断法 B.马尔柯夫转移矩阵法 C.人员继承法 D.人员替代法
