多项选择题
A.需要较长时间 B.难以分辨哪些结果与要评估的课程有关 C.相关经验少，评估技术不完善 D.受训者不配合 E.可信度不高
行为层面的评估方法主要有（）。A.观察法B.主管评价C.客户评价D.同事评价E.自我评价
多项选择题行为层面的评估方法主要有（）。
A.观察法 B.主管评价 C.客户评价 D.同事评价 E.自我评价
评估某培训项目所取得的成果是，可从（）几个层级对培训效果进行评估。A.绩效评估B.反应评估C.学习评估D.行为...
多项选择题评估某培训项目所取得的成果是，可从（）几个层级对培训效果进行评估。
A.绩效评估 B.反应评估 C.学习评估 D.行为评估 E.结果评估
建立培训评估数据库中的硬数据可以分为（）几大类。A.技能B.产出C.质量D.成本E.时间
多项选择题建立培训评估数据库中的硬数据可以分为（）几大类。
A.技能 B.产出 C.质量 D.成本 E.时间
