判断题
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职位描述集中在工作上，而工作规范则侧重于个人。
判断题职位描述集中在工作上，而工作规范则侧重于个人。
人力资源规划需要两个步骤：评估目前的人力资源评估和满足未来人力资源需求。
判断题人力资源规划需要两个步骤：评估目前的人力资源评估和满足未来人力资源需求。
《公民权利法》第VII章禁止对年龄在40岁以上的雇员的歧视。
判断题《公民权利法》第VII章禁止对年龄在40岁以上的雇员的歧视。
