激励理论中的（）认为，如果个体感到在努力与绩效之间、绩效与奖励之间、奖赏与个人目标满足之间存在密切联系，他就会非常努力地工作。

一般来讲，对专业技术人员的考核，主要应考核德、能、勤、绩几个方面，重点考核（）。A.思想道德B.工作能力C.勤...

单项选择题一般来讲，对专业技术人员的考核，主要应考核德、能、勤、绩几个方面，重点考核（）。

以科学人才观为指导。坚持德才兼备、以（）为先的识才、选才、用才标准。A.德B.能力C.态度D.贡献

单项选择题以科学人才观为指导。坚持德才兼备、以（）为先的识才、选才、用才标准。

建立规范有效的人才奖励制度。坚持（）相结合的原则，建立以政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的人才奖励...

单项选择题建立规范有效的人才奖励制度。坚持（）相结合的原则，建立以政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的人才奖励体系，充分发挥经济利益和社会荣誉双重激励作用。