相对于政府，企业目标更容易进行绩效评估。（）

再评估过程中，评估者的心理调控的方法是加强信息交流，促进合作。

判断题再评估过程中，评估者的心理调控的方法是加强信息交流，促进合作。

绩效评估是非连续的行为，而公共项目绩效评估则是长期的、连续的行为。

判断题绩效评估是非连续的行为，而公共项目绩效评估则是长期的、连续的行为。

团结协作指标是考察班子素质的重要指标。

判断题团结协作指标是考察班子素质的重要指标。