多项选择题
A.准确定位 B.具体明确可量化 C.不能够进行分解 D.能够合理分解 E.有相应的时间限制
战略对培训需求的影响主要表现在（）。A.培训的类型B.培训的数量C.培训的场地D.培训所需的资金E.培训者所需...
多项选择题战略对培训需求的影响主要表现在（）。
A.培训的类型 B.培训的数量 C.培训的场地 D.培训所需的资金 E.培训者所需要的时间
以战略为导向的培训需求分析，包括（）。A.组织分析B.任务分析C.人员分析D.企业战略分析E.员工职业生涯分析
多项选择题以战略为导向的培训需求分析，包括（）。
A.组织分析 B.任务分析 C.人员分析 D.企业战略分析 E.员工职业生涯分析
在企业员工培训规划的制定过程中，必须达到以下哪些要求（）。A.系统性B.标准化C.有效性D.普遍性E.高效性
多项选择题在企业员工培训规划的制定过程中，必须达到以下哪些要求（）。
A.系统性 B.标准化 C.有效性 D.普遍性 E.高效性
