问答题
1.绩效指标必须是具体的（Specific）2.绩效指标必须是可以衡量的（Measurable）3.......
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绩效管理方案中的从上而下原则与从下而上原则分别是什么含义？
问答题绩效管理方案中的从上而下原则与从下而上原则分别是什么含义？
制定绩效方案的依据有哪些？
问答题制定绩效方案的依据有哪些？
员工的工作态度通过培训可以改变吗？为什么？
问答题员工的工作态度通过培训可以改变吗？为什么？
