()是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。

()主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。A.工作分析B.工作评价C.薪酬调查D.薪酬预算

单项选择题()主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。

确定薪酬体系的基础是()。A.薪酬水平B.工作分析C.薪酬控制D.薪酬调查

单项选择题确定薪酬体系的基础是()。

对于追求()的企业来说，其薪酬管理的指导思想是企业与员工共担风险，共享收益。A.成长战略B.稳定战略C.集中战...

单项选择题对于追求()的企业来说，其薪酬管理的指导思想是企业与员工共担风险，共享收益。