多项选择题
A.提请劳动争议处理 B.提高职业技能 C.执行劳动安全卫生规程 D.依法解除劳动合同 E.接受职业技能培训
按照《劳动合同法》规定，用人单位（），应当向劳动者每月支付2倍的工资。A.与劳动者违法约定试用期且已经履行的B...
多项选择题按照《劳动合同法》规定，用人单位（），应当向劳动者每月支付2倍的工资。
A.与劳动者违法约定试用期且已经履行的 B.违法解除或终止劳动合同的 C.自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的 D.未按时足额支付工资，经劳动行政部门责令改正，逾期不改正的 E.违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应订立无固定期限劳动合同之日起
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担（）。A.刑事法律责任...
单项选择题用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担（）。
A.刑事法律责任 B.损害赔偿责任 C.经济补偿责任 D.连带赔偿责任
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，其收入在当地上年职工平均工资（）倍数额以内的部分，免征个人...
单项选择题个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，其收入在当地上年职工平均工资（）倍数额以内的部分，免征个人所得税。
A.2 B.3 C.4 D.5
