多项选择题
A.劳动保护和劳动条件 B.违反劳动合同的责任 C.劳动纪律 D.劳动终止条件 E.劳动报酬
企业薪酬管理必须有一个良好的客观环境，主要表现在（）A.明确的目标B.分配的自主权C.劳动力市场化D.管理层的...
多项选择题企业薪酬管理必须有一个良好的客观环境，主要表现在（）
A.明确的目标 B.分配的自主权 C.劳动力市场化 D.管理层的态度倾向 E.现代企业制度的建立
员工工作绩效评估标准通常可以（）A.按评估的手段分类B.按评语式标准和量表式标准分类C.按评估的尺度分类D.按...
多项选择题员工工作绩效评估标准通常可以（）
A.按评估的手段分类 B.按评语式标准和量表式标准分类 C.按评估的尺度分类 D.按标准的形态分类 E.按标准的属性分类
招聘地点的选择因素中主要考虑的是最能产生效率的劳动力市场以及（）A.招聘职位B.企业规模C.招聘要求D.招聘地...
多项选择题招聘地点的选择因素中主要考虑的是最能产生效率的劳动力市场以及（）
A.招聘职位 B.企业规模 C.招聘要求 D.招聘地点的交通状况 E.招聘地点的工资水平
