单项选择题
A.条数过多 B.质量差 C.KR全是里程碑类型 D.以上均是
下列不属于制定OKR制定时应注意的事项的是？（）A.确保存在一个清晰的战略B.目标应定性而非定量C.避免所有的...
单项选择题下列不属于制定OKR制定时应注意的事项的是？（）
A.确保存在一个清晰的战略 B.目标应定性而非定量 C.避免所有的OKR都是自上而下制定的 D.使用一致的评分系统
以下不属于OKR制定前应注意的关键事项的是？（）A.帮助大家理解为什么你们要实施OKRB.得到高管的赞助C.联...
单项选择题以下不属于OKR制定前应注意的关键事项的是？（）
A.帮助大家理解为什么你们要实施OKR B.得到高管的赞助 C.联结OKR确保同上层组织对齐一致 D.提供OKR培训
关于把激励同OKR关联起来的弊端，说法不当的是？（）A.关联起来最大的风险是员工讨价还价制定轻而易举就能实现的...
单项选择题关于把激励同OKR关联起来的弊端，说法不当的是？（）
A.关联起来最大的风险是员工讨价还价制定轻而易举就能实现的目标，组织因此蒙受损失 B.关联关注的是当期结果，会降低员工采取长期行动的动机 C.新型组织的出现，商业现实的复杂多样化，联结后能更好的地匹配这些变化 D.激励是把双刃剑，有可能让员工觉得不公平
