判断题
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SMART原则包括明确性、衡量性、可接受性、实际性。
判断题SMART原则包括明确性、衡量性、可接受性、实际性。
目标管理的特点包括重视人的因素和重视成果。
判断题目标管理的特点包括重视人的因素和重视成果。
计量经济学方法不是计划工作方法。
判断题计量经济学方法不是计划工作方法。