多项选择题
A.复杂性 B.分权化 C.正规化 D.集权化
决定组织结构类型的基本变量为（）A.管理幅度B.管理广度C.管理结构D.管理层次A.人力资源管理联结并整合于组...
多项选择题决定组织结构类型的基本变量为（）
A.管理幅度B.管理广度C.管理结构D.管理层次 A.人力资源管理联结并整合于组织战略 B.人力资源管理倾向于确保雇员承诺而不仅仅是服从 C.人力资源管理更注重雇员的招募、培训、评价和奖励 D.人力资源管理应该由一线管理者而不是人事管理专家来实行
经济社会发展的支柱为（）A.政治组织B.私人组织C.第三部门组织D.利益集团
多项选择题经济社会发展的支柱为（）
A.政治组织 B.私人组织 C.第三部门组织 D.利益集团
交易费用理论分析不同的组织或市场交易的维度为（）A.不确定性B.交易重复出现的频率C.成本固定性D.资产专用性
多项选择题交易费用理论分析不同的组织或市场交易的维度为（）
A.不确定性 B.交易重复出现的频率 C.成本固定性 D.资产专用性
