在培训与开发效果的学习评估中，测试态度常采用（）。

组织中最基本、最常用的培训与开发效果评估方式是（）。A.反应评估B.学习评估C.工作行为评估D.投资收益评估

单项选择题组织中最基本、最常用的培训与开发效果评估方式是（）。

培训与开发效果的反应评估的方法有多种，其中最为普遍的是（）。A.访谈B.实际操作C.笔试D.问卷调查

单项选择题培训与开发效果的反应评估的方法有多种，其中最为普遍的是（）。

评估培训与开发效果时，最重要的评估是（）。A.反应评估B.学习评估C.投资收益评估D.结果评估

单项选择题评估培训与开发效果时，最重要的评估是（）。