（）的基本假设是：行为最终必然导致结果，只要控制了行为就能够控制结果。

（）强调“绩效”=“结果”、“产出”或“目标实现度”。A.结果论B.过程论C.全面绩效论D.潜能论

单项选择题（）强调“绩效”=“结果”、“产出”或“目标实现度”。

（）是指由两个或者两个以上具备互补知识、技能和共同目标的人在具体的、可衡量的业绩目标指引下共同实现的工作结果。...

单项选择题（）是指由两个或者两个以上具备互补知识、技能和共同目标的人在具体的、可衡量的业绩目标指引下共同实现的工作结果。

管理者必须掌握进行辅导的时机，确保及时、有效地对下属进行辅导。

判断题管理者必须掌握进行辅导的时机，确保及时、有效地对下属进行辅导。