单项选择题
A、轮式沟通 B、全方位沟通 C、Y式沟通 D、圆圈式沟通
对称模型是（）提出来的。A、科尔曼B、弗鲁姆C、纽科姆D、罗宾斯
单项选择题对称模型是（）提出来的。
A、科尔曼 B、弗鲁姆 C、纽科姆 D、罗宾斯
考评者对员工的某一方面评价较高从而导致其对此人的其他方面均评价较高，这种绩效考评的误差是（）A、晕轮效应B、个...
单项选择题考评者对员工的某一方面评价较高从而导致其对此人的其他方面均评价较高，这种绩效考评的误差是（）
A、晕轮效应 B、个人偏好 C、偏松误差 D、趋中误差
绩效考评的关键事件法其实是一种（）。A、员工比较法B、行为评价法C、工作成果法D、过程考核法
单项选择题绩效考评的关键事件法其实是一种（）。
A、员工比较法 B、行为评价法 C、工作成果法 D、过程考核法
