多项选择题
A.测评者要观察被测人的全部行为 B.使用科学有效的手段和方法来观察和收集被测人的行为 C.测评者要不断检查目标体系与测评工作 D.测评者应该对测评目标的内容及其权重予以相应的调整和变化 E.测评工作不能是静态测评
领导行为评估可以借用的主要测评工具有（）A.沟通方式评估B.冲突应付方式评估C.工作习惯评定D.变革意识评估E...
多项选择题领导行为评估可以借用的主要测评工具有（）
A.沟通方式评估 B.冲突应付方式评估 C.工作习惯评定 D.变革意识评估 E.团体绩效评定
测评员可以是（）A.专家B.领导C.主管D.人力资源部人员E.其他具有测评能力的个人
多项选择题测评员可以是（）
A.专家 B.领导 C.主管 D.人力资源部人员 E.其他具有测评能力的个人
行为性原则可以看成是（）的一个分化性原则。A.方向性原则B.客观性原则C.可行性原则D.综合性原则
单项选择题行为性原则可以看成是（）的一个分化性原则。
A.方向性原则 B.客观性原则 C.可行性原则 D.综合性原则
