填空题
薪酬的内部公平性；外部竞争性；激励性；管理的可行性
薪酬是企业支付给员工的劳动报酬，是企业（）的关键手段。
填空题薪酬是企业支付给员工的劳动报酬，是企业（）的关键手段。
在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：（）。
填空题在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：（）。
根据培训方式的不同，可以将员工培训分为（）、（）和（）。
填空题根据培训方式的不同，可以将员工培训分为（）、（）和（）。
