单项选择题
A.人力资源管理部门B.职业生涯指导顾问C.职业生涯委员会D.高层管理部门
职业生涯管理作为人力资源管理的一个重要组成部分，于其他人力资源管理系统之间有紧密联系，与组织战略规划紧密相连，...
单项选择题职业生涯管理作为人力资源管理的一个重要组成部分，于其他人力资源管理系统之间有紧密联系，与组织战略规划紧密相连，这属于职业生涯管理特征的（）
A.可行性B.互动性C.灵活性D.系统性
将职业目标按照时间分解，1~2年的是（）A.短期目标B.中期目标C.中长期目标D.长期目标
单项选择题将职业目标按照时间分解，1~2年的是（）
A.短期目标B.中期目标C.中长期目标D.长期目标
根据无边界职业生涯的分类，当组织出现缩小规模、淘汰、组织重构或者组织裁员时，人们被迫去寻找新的工作属于（）A....
单项选择题根据无边界职业生涯的分类，当组织出现缩小规模、淘汰、组织重构或者组织裁员时，人们被迫去寻找新的工作属于（）
A.一致无边界B.自愿无边界C.非自愿无边界D.非一致无边界
