常见的行为效标通常有（）。

评项目是否能较好的代表所测素质的内容与结构，直接影响测评（）。A.内容效度B.效标效度C.关联效度D.结构效度

多项选择题评项目是否能较好的代表所测素质的内容与结构，直接影响测评（）。

履历分析技术的主要特点（）。A.依据的真实性B.评价的普遍性C.评价的准确性D.评价的客观性

多项选择题履历分析技术的主要特点（）。

进行心理测验的一般原理有（）。A.差异性B.同质性C.可测性D.结构性

多项选择题进行心理测验的一般原理有（）。