多项选择题
A、绩效评价应根据员工完成工作说明书中规定的职责的效果进行，从而在很大程度上避免评价的不公平性 B、在报酬方面，在用货币体现某项工作的价值前，必须了解其对组织的相对价值 C、工作分析信息对员工和劳动关系也很重要 D、完整的工作分析对支持管理实践中的合理性尤其重要
常见的激发外部动机的激励方式包括()。A、物质奖励B、福利C、晋升D、表扬或批评E、惩罚
多项选择题常见的激发外部动机的激励方式包括()。
A、物质奖励 B、福利 C、晋升 D、表扬或批评 E、惩罚
为什么长期雇佣能够增强雇员对雇主的忠诚感()。A、雇主可以对长期雇员承诺更高的收益，从而鼓励忠诚感B、果在长期...
多项选择题为什么长期雇佣能够增强雇员对雇主的忠诚感()。
A、雇主可以对长期雇员承诺更高的收益，从而鼓励忠诚感 B、果在长期雇佣关系中雇员获得的待遇是优厚的，从而增强了对雇主的信任感，使得其能与雇主很好的进行合作，实现利益的互惠 C、在长期雇佣关系中，某些心理过程能够促使雇员提高对雇主的忠诚感 D、在长期雇佣关系中，雇主对雇员行为很少加以控制 E、雇主会由于人情面子而不去惩罚违反工作规章的雇员
直接监控一般是指监控者对被监控者面对面地进行监控，这种监控方式受到如下因素的制约()。A、员工的空间接近程度B...
多项选择题直接监控一般是指监控者对被监控者面对面地进行监控，这种监控方式受到如下因素的制约()。
A、员工的空间接近程度 B、对员工行为观察的难易程度 C、员工的素质结构 D、员工的隐私权 E、员工的结构
