多项选择题
A、认识问题态度较好，主动说明违规问题 B、主动检举他人违法或严重违规问题 C、过失或初次违规且情节一般 D、积极采取补救措施，有效避免或减轻损害后果
下列行为哪些属于从重或加重处分情形（）。A、过失违规，但情节严重B、指使、教唆他人违规C、受到处分的员工再次违...
多项选择题下列行为哪些属于从重或加重处分情形（）。
A、过失违规，但情节严重 B、指使、教唆他人违规 C、受到处分的员工再次违规 D、有两种以上违规行为
员工违规处理的种类有（）。A、扣减绩效工资、降低薪酬等级B、责令辞职或免职C、处分D、记过E、撤职F、解除劳动...
多项选择题员工违规处理的种类有（）。
A、扣减绩效工资、降低薪酬等级 B、责令辞职或免职 C、处分 D、记过 E、撤职 F、解除劳动合同
处理违规员工必须坚持的原则是：（）。A、事实清楚B、证据充分C、定性准确D、量纪恰当E、手续完备F、程序合法
多项选择题处理违规员工必须坚持的原则是：（）。
A、事实清楚 B、证据充分 C、定性准确 D、量纪恰当 E、手续完备 F、程序合法
