单项选择题
A.表示同理 B.明确标准 C.列举事实 D.对比同事
在平时记录信息信息，对于主管和下属的绩效评估有如下这些好处，除了（）。A.避免因不同人的观感而影响主管对员工行...
单项选择题在平时记录信息信息，对于主管和下属的绩效评估有如下这些好处，除了（）。
A.避免因不同人的观感而影响主管对员工行为的判断 B.双方能更加客观地讨论和评估整年的表现是否合适 C.让绩效的评分速度更快 D.避免近因效应对整年绩效评估的影响
为克服评估非量化目标时以偏概全的情况，需要建立具有如下特色的信息搜集系统，除了（）。A.记录评估数据时，不要将...
单项选择题为克服评估非量化目标时以偏概全的情况，需要建立具有如下特色的信息搜集系统，除了（）。
A.记录评估数据时，不要将个人的判断、评价也记录其中 B.将收集到的信息按员工特点进行分类 C.避免通过回忆做判断，建议信息系统要加上固定搜集的频率 D.根据目标行为、工作流程、组织文化、岗位性质等的不同，选择最合适的信息搜集方式，以便于落地执行
下列关于“寻方案”的描述都正确，除了（）。A.“这个目标确实有一定难度，你有什么方案吗？”是寻方案的提问B.寻...
单项选择题下列关于“寻方案”的描述都正确，除了（）。
A.“这个目标确实有一定难度，你有什么方案吗？”是寻方案的提问 B.寻方案时，方案越多越好，直到想不出更多方案再进入下一步 C.当员工对业务较为熟悉且愿意主动表达意见的时候，建议采用“员工提出做法，主管帮忙判断”的方式 D.若是员工不太表达意见，需要主管更多的引导，让员工思考可行的方案，并予以补充和指导
