问答题
主要原因是：（1）组织行为学研究的内容就是个体、群体以及结构对组织内部行为的影响，是对行为的预测和解释。而每个人都可以看......
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对比有效的管理者和成功的管理者方面的研究。这些研究对于实践中的管理者有什么意义？
问答题对比有效的管理者和成功的管理者方面的研究。这些研究对于实践中的管理者有什么意义？
什么是效果和效率？它们与组织行为学有什么关系？
问答题什么是效果和效率？它们与组织行为学有什么关系？
既然工作满意度不是一种行为，为什么还把它作为一个重要的因变量？
问答题既然工作满意度不是一种行为，为什么还把它作为一个重要的因变量？
