问答题
（1）高层支持和认可； （2）员工的参与和配合； （3）逐步分层实施； （4）使用规范用语； （5）建立动态管理机制。
简述岗位设置遵循经济化、科学化、合理化和系统化原则的原因。
问答题简述岗位设置遵循经济化、科学化、合理化和系统化原则的原因。
在员工培训过程中，通过工作分析可以了解受训者的（）A.哪些人需要培训B.哪些知识、技能已经老化C.哪些态度不利...
多项选择题在员工培训过程中，通过工作分析可以了解受训者的（）
A.哪些人需要培训 B.哪些知识、技能已经老化 C.哪些态度不利于工作业绩的实现 D.培训经费是多少 E.哪些方面的改变能促进生存率的提高
工作设计的效果评价指标主要包括（）A.管理层意见B.员工的态度和放应C.员工的工作绩效D.企业的投资成本和效益...
多项选择题工作设计的效果评价指标主要包括（）
A.管理层意见 B.员工的态度和放应 C.员工的工作绩效 D.企业的投资成本和效益 E.企业的产品
