问答题
（1）国际沟通训练；（2）国际管理课程（理论课+案例课）；（3）国际公司课程，帮助外派人员了解国......
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外派人员的特点包括下列各项中的（）。A.隐藏性B.补偿性C.风险性D.独立性E.移动性
多项选择题外派人员的特点包括下列各项中的（）。
A.隐藏性 B.补偿性 C.风险性 D.独立性 E.移动性
全球中心模式的缺点有（）。A.国籍的敏感B.全球地理范围集中，成本较大C.控制能力D.雇佣程序繁琐复杂E.可能...
多项选择题全球中心模式的缺点有（）。
A.国籍的敏感 B.全球地理范围集中，成本较大 C.控制能力 D.雇佣程序繁琐复杂 E.可能会引起内部矛盾
下列各项不属于外派人员对母公司的意义的是（）。A.加强子公司的管理控制B.提供文化入侵机会C.弥补子公司的人员...
多项选择题下列各项不属于外派人员对母公司的意义的是（）。
A.加强子公司的管理控制 B.提供文化入侵机会 C.弥补子公司的人员数量 D.维持良好的信任关系 E.降低本国信息的不对称
