单项选择题
A.2—5年 B.3—5年 C.3—7年 D.5—10年
劳动合同解除程序排序（） ①征求工会意见 ②档案转移 ③书面通知 ④经济补偿A.①②③④B.③①④②C.①③②...
劳动合同解除程序排序（） ①征求工会意见 ②档案转移 ③书面通知 ④经济补偿
A.①②③④ B.③①④② C.①③②④ D.④①③②
管理主义学派的观点是（）A.批判精神，主张变革B.员工与企业利益基本一致C.劳资双方自由平等D.不存在和谐的劳...
单项选择题管理主义学派的观点是（）
A.批判精神，主张变革 B.员工与企业利益基本一致 C.劳资双方自由平等 D.不存在和谐的劳资关系
该公司领导决定对职业倦怠进行干预，下列做法错误的是（）。A.对管理者进行心理技能培训，帮助员工建立心理恢复计划...
单项选择题该公司领导决定对职业倦怠进行干预，下列做法错误的是（）。
A.对管理者进行心理技能培训，帮助员工建立心理恢复计划 B.通过有效提供物质和精神支持改善职业倦怠现象 C.适当丰富工作内容、采取轮岗的方式，缓冲乃至消除疲劳感和乏味感 D.严格执行奖惩制度，发现问题严肃处理
