单项选择题
A.因事设人 B.协商一致 C.照顾差异 D.用人所长，容人所短
人力资源计划中确定的员工培训和人力资源转移的方案，都要通过员工调配手段来实现。这体现了员工调配的（）的作用。A...
单项选择题人力资源计划中确定的员工培训和人力资源转移的方案，都要通过员工调配手段来实现。这体现了员工调配的（）的作用。
A.员工调配是实现组织目标的保证 B.员工调配是人尽其才的手段 C.员工调配是实施人力资源规划的重要途径 D.员工调配是激励员工的有效手段
人事测评的程序中的第三个步骤是（）。A.实施测评B.确定测评目的C.确定测评方法D.分析测评结果
单项选择题人事测评的程序中的第三个步骤是（）。
A.实施测评 B.确定测评目的 C.确定测评方法 D.分析测评结果
选择人才测评方法有三个原则，但以下（）项不属于。A.科学原则B.人本原则C.权变原则D.客观原则
单项选择题选择人才测评方法有三个原则，但以下（）项不属于。
A.科学原则 B.人本原则 C.权变原则 D.客观原则
