单项选择题
A.对企业的期望高,对自己的期望高 B.对企业的期望高,对自己的期望低 C.对企业的期望低,对自己的期望高 D.对企业的期望低,对自己的期望低
()模式适用于提供范围更广的培训项目和课程。A.学院B.客户C.矩阵D.企业办学
单项选择题()模式适用于提供范围更广的培训项目和课程。
A.学院 B.客户 C.矩阵 D.企业办学
在培训()系统,要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。A.需求分析B.规划C.实施管理D.评估反...
单项选择题在培训()系统,要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。
A.需求分析 B.规划 C.实施管理 D.评估反馈
()是员工流动最准确的预报器。A.员工工作满意度B.员工流动行为倾向C.员工对其在企业内未来发展的预期和评价D...
单项选择题()是员工流动最准确的预报器。
A.员工工作满意度 B.员工流动行为倾向 C.员工对其在企业内未来发展的预期和评价 D.员工对企业外其他工作机会的预期和评价