在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有（）。

根据麦克里兰提出的三重需要理论，人的核心需要包括（）。A.生存需要B.权力需要C.亲和需要D.成长需要E.成就...

多项选择题根据麦克里兰提出的三重需要理论，人的核心需要包括（）。

根据胜任特征的结构冰山图，深层的胜任特征包括（）。A.社会角色B.知识C.技能D.自我概念E.动机/需要

多项选择题根据胜任特征的结构冰山图，深层的胜任特征包括（）。

工作轮换的缺点是（）。A.训练员工的成本增加B.员工在转换工作的初期效率较低C.降低了员工的工作积极性D.使员...

多项选择题工作轮换的缺点是（）。