单项选择题
A．考核周期的设置无须考虑奖金的发放周期 B．考核周期的设置应考虑工作任务完成周期 C．从事管理工作的员工考核周期应短一些 D．从事事务性工作的员工考核周期应长一些
在绩效监控与辅导环节，管理者需要（）。A．就绩效考核结果与员工进行交流B．参照绩效计划书对员工进行等级评定C．...
单项选择题在绩效监控与辅导环节，管理者需要（）。
A．就绩效考核结果与员工进行交流 B．参照绩效计划书对员工进行等级评定 C．进行奖金的分配与职务的调整 D．根据实际情况对绩效计划进行必要的调整和修改
关于绩效的说法，正确的是（）。A．绩效是组织对个人的一种承诺B．绩效是员工内在素质和潜能的一种体现C．个人绩效...
单项选择题关于绩效的说法，正确的是（）。
A．绩效是组织对个人的一种承诺 B．绩效是员工内在素质和潜能的一种体现 C．个人绩效的达成意味着组织绩效的达成 D．绩效是员工个人承担的一种责任，与他人无关
在评价招聘效果时，常用实际发生的招聘费用与预算费用的比值来评估（）。A．招聘成本B．招聘时间C．应聘比率D．录...
单项选择题在评价招聘效果时，常用实际发生的招聘费用与预算费用的比值来评估（）。
A．招聘成本 B．招聘时间 C．应聘比率 D．录用比率
