单项选择题
A.技术规范 B. 企业基本制度 C.业务规范 D.个人行为规范
人力资源与其他资源不同,具有()等特征。A.战略性、能动性和被开发的无限性B. 战略性、能动性和被开发的有限性...
单项选择题人力资源与其他资源不同,具有()等特征。
A.战略性、能动性和被开发的无限性 B. 战略性、能动性和被开发的有限性 C.积极性、创造性、可用性和无限性 D.积极性、主动性、创造性和有限性
以下各项企业人员需求分析的方法中,不属于量化分析方法的是()。A. 德尔菲预测技术B. 回归分析方法C. 劳动...
单项选择题以下各项企业人员需求分析的方法中,不属于量化分析方法的是()。
A. 德尔菲预测技术 B. 回归分析方法 C. 劳动定额法 D.转换比率法
某企业计划期任务总工时为5050,企业的劳动效率工时为50,计划劳动生产率变动系数为0.01。运用劳动定额法预...
单项选择题某企业计划期任务总工时为5050,企业的劳动效率工时为50,计划劳动生产率变动系数为0.01。运用劳动定额法预测该企业人力资源需求量应为()。
A.50人 B.100人 C.150人 D.200人