单项选择题
A．能力工资制 B．岗位工资制 C．工作工资制 D．组合工资制
关于行为主导型考评方法，正确的是（）。 A．可操作性较差 B．适合于生产人员 C．重在工作结果 D．标准较容易...
单项选择题关于行为主导型考评方法，正确的是（）。
A．可操作性较差 B．适合于生产人员 C．重在工作结果 D．标准较容易确定
招聘广告费、选拔测试费、委托招聘费、委托培训费、事故赔偿费及抚恤费等费用，属于人力资源管理的（）。 A．间接成...
单项选择题招聘广告费、选拔测试费、委托招聘费、委托培训费、事故赔偿费及抚恤费等费用，属于人力资源管理的（）。
A．间接成本 B．不可控成本 C．直接成本 D．可控制成本
（）不属于影响企业内员工个人薪酬水平的因素。 A．工作条件 B．技能水平 C．劳动绩效 D．物价水平
单项选择题（）不属于影响企业内员工个人薪酬水平的因素。
A．工作条件 B．技能水平 C．劳动绩效 D．物价水平
