现代企业进行人才测评主要是基于：（）

A.任何一名职业者都扮演不同的角色
B.恰当角色定位的衡量标准是“均衡”
C.领导者要善于平衡自己的角色
D.对于职业者来说，职业的成功才是真正的成功

A.野牛群严格跟随头牛亦步亦趋决定了其被屠杀的命运
B.雁群轮流担任头雁的方式保证了长途迁徙的成功
C.如果一个企业完全集中于某一个领导者的强制管理之下，就会存在较大的风险
D.以上都是

A.员工发展的第二阶段
B.员工发展的第三阶段
C.员工发展的第四阶段
D.员工发展的第一阶段