多项选择题
A.人力资源规则要求 B.人力资源规划 C.内部晋升政策 D.新鲜血液 E.士气
A.充分考虑内外部环境的变化 B.确保企业员工的合理安排 C.确保企业员工的合理使用 D.组织和员工共同长期受益
A.市场状况对用工要求的影响 B.市场状况对用工量的影响 C.市场预期对劳动力供给的影响 D.市场状况对工资的影响
A.人员流人预测 B.人员流失预测 C.内部员工流动预测 D.内部员工供给预测
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