提问法在设计问题时要注意（）原则。

A.应用型提问只提供问题情境或学习任务，由学员自己去选择所需要的知识概念等来解决问题
B.理解型提问只提供问题情境或学习任务，由学员自己去选择所需要的知识概念等来解决问题
C.应用型提问是学员应用所给的知识概念等来完成任务
D.理解型提问是学员应用所给的知识概念等来完成任务

A.明确告知培训目标
B.掌握教学节奏
C.管控教学秩序
D.有效反馈调整

A.案例内容要与培训主题具有逻辑相关性，为主题服务
B.案例要新颖，与时俱进
C.案例要真实，同时培训师要对案例进行提炼升华，最终引入新内容
D.案例真实准确，内容直观清晰