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单项选择题

通过（），容易造成应聘者对企业缺乏了解，招聘的成功率不高。

A.广告招聘
B.专门机构推荐
C.熟人引荐
D.同业推荐

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单项选择题
大规模招聘是一项周期性或临时性工作，因此（）。

A.有必要组成专门班子，对工作人员进行必要培训
B.指定部门负责人组成班子即可
C.不必组成专门班子
D.随时招聘，由领导决定
单项选择题
通过（），可以吸引较多的求职者，人员来源广，备选效率高。

A.熟人引荐
B.专门机构推荐
C.广告招聘
D.同业推荐
单项选择题
一般说来，（）评价结果与应试者以后能否很好地胜任工作之间相关性极低，预测效果差。

A.笔试
B.口试
C.公文处理
D.小组讨论
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