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全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源基础知识(公共科目) > 人力资源开发与管理

多项选择题

人力资源开发的根本目标包括（）。

A．有效促进人的发展
B．有效运用人的潜能
C．有效促进组织的发展
D．有效开发人的潜能
E．有效开发组织的潜能

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人际关系的重要性体现在，它影响（）

A．整体行为
B．人的身心健康
C．工作效率
D．企业的凝聚力
E．个人发展
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环境优化机制的主要因素包括（）。

A．工作报酬
B．学习发展环境
C．工作条件
D．人际关系环境
E．工作环境
多项选择题
根据人本管理思想构建的企业组织形态应具有的特征包括（）。

A．明确组织宗旨和目标
B．管理幅度合理
C．组织集权和分权的平衡和适宜
D．组织和地位弹性
E．确立员工参与管理的制度和渠道
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