欢迎来到牛牛题库网
牛牛题库官网
登录
注册
首页
经济师考试
会计职称考试
统计师考试
审计师考试
保险考试
全部科目
>
大学试题
>
管理类
>
绩效管理
搜题找答案
填空题
绩效管理系统的评价标准包括战略一致性、（）、可接受性、效度和信度。
【参考答案】
明确性
点击查看答案
上一题
目录
下一题
相关考题
填空题
绩效管理系统包括四个环节：（）、绩效监控、绩效考核和绩效反馈。
填空题
绩效管理的目的包括战略目的、（）和开发目的。
填空题
影响员工个人绩效的主要因素包括（）、（）、环境和机会。
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题
