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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 培训与开发 > 培训与开发理论知识

多项选择题

设问检查法的特点包括：（）。

A.以提问的方式找发明的途径
B.抓住事物的普遍意义
C.从不同角度、多方面进行设问检查
D.思维变换灵活
E.利于突破框框

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多项选择题
辩证思维在创新中的作用有（）。

A.弥补作用
B.统帅作用
C.突破作用
D.提升作用
E.解释作用
多项选择题
逻辑思维在创新中的局限性包括（）。

A.常规性
B.严密性
C.稳定性
D.创新性
E.习惯性
多项选择题
对比联想的特性有（）。

A.背逆性
B.跳跃性
C.挑战性
D.批判性
E.怀疑性
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