单项选择题
A.能力测试 B.人格测试 C.兴趣测试 D.职业偏好测试
A.管理跨度又称“管理幅度”，解决的是一位主管人员能够有效指挥多少名下属的问题 B.管理层级和管理幅度存在正比关系 C.一般来看，管理跨度越少，则组织的管理层级就会越多，相反管理跨度越大，管理层级越少 D.管理幅度决定管理层级
A.审计法 B.KPI指标法 C.分析法 D.投入产出对比法
A.非结构化面试 B.结构化面试 C.半结构化面试 D.以上均是
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