判断题
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
A.管理者要正确理解并重视绩效考核的作用B.管理者要加强和下属之间的沟通C.全员参与绩效管理D.指标设置要突出重点，不求面面俱到
A.有效提高生产率B.培育良好的企业文化C.留住优秀人才D.体现不同岗位的贡献度差异
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