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全部科目 > 高等教育自学考试(自考) > 经济类自考 > 06093人力资源开发与管理

单项选择题

年功工资的分配原则是（）

A.根据员工近期绩效确定工资
B.根据与职务相关的不同因素确定工资
C.根据年龄、工龄、学历和经历确定工资
D.根据工作能力确定绩效

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单项选择题

年功工资的优点是（）

A.鼓励员工学习技术，有利于人才队伍建设
B.激励效果明显
C.能稳定员工队伍，增强员工安全感和忠诚度
D.鼓励员工争挑重担，承担责任

单项选择题

在典型的工资类型中，鼓励员工争挑重担，承担责任的是（）

A.技能工资
B.绩效工资
C.年功工资
D.职务工资

单项选择题

在典型的工资类型中，激励涉及面受职务多少的限制的是（）

A.绩效工资
B.职务工资
C.年功工资
D.技能工资

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