单项选择题

心理学家费德勒是最早对领导权变理论作出理论性评价的人。他所确定的影响领导行为的三要素，正确的是（）。

A.职位权力、领导者性格、上下级关系
B.下属素质、领导者性格、上下级关系
C.领导素质、下属素质、任务结构
D.职位权力、任务结构、上下级关系

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单项选择题

A.高任务，低关系
B.高任务，高关系
C.低任务，高关系
D.低任务，低关系

单项选择题

A.激励的出发点是满足组织成员的各种需要
B.科学的激励只要对员工表现出符合企业期望的行为进行奖励就好
C.激励贯穿于企业员工工作的全过程，激励工作需要耐心
D.激励的最终目的是达到组织目标和员工个人目标在客观上统一

单项选择题

A.通过培训使管理人员熟悉公司的生产经营业务
B.通过培训，使他们逐步了解组织文化，接受组织的价值观念
C.通过培训，使他们的科学文化技术知识进行及时的补充和更新
D.人员培训的方式有在职培训和离职培训两种