企业文化的约束功能是指通过精神文化、行为文化、制度文化等软硬件控制，以达到在一定意义和层面上（）的作用。

A.系统性
B.开放性
C.辐射性
D.稳定性
E.群体性

A.产品与服务的质量
B.产品的信誉和企业生产环境
C.生活环境
D.文化设施

A.做事方式
B.行为规范
C.习惯
D.礼仪